Portrait organisationnel

Portrait organisationnel

 

La Loi prévoit la création de 13 centres intégrés de santé et de services sociaux (CISSS) et de 9 centres intégrés universitaires de santé et de services sociaux (CIUSSS).

Les 13 CISSS :

  • Sont issus de la fusion des établissements publics d’une même région et, le cas échéant, de l’agence de la santé et des services sociaux de cette région;
  • Évoluent au sein d’une structure de gestion réduite de 3 à 2 niveaux hiérarchiques;
  • Sont au cœur de leur réseau territorial de services (RTS).

 

Les 9 CIUSSS :

  • Sont créés sur le même modèle que les CISSS;
  • Sont dans une région sociosanitaire où est située une université offrant un programme complet d’études prédoctorales en médecine ou qui exploite un centre désigné institut universitaire dans le domaine social;
  • Excluent les centres hospitaliers universitaires, à l’exception du CIUSSS de l’Estrie, qui intègre le Centre hospitalier universitaire de Sherbrooke (CHU de Sherbrooke).

Établissements non fusionnés ou non visés par la Loi

Les établissements non fusionnés regroupent les centres hospitaliers universitaires (à l’exception du CHU de Sherbrooke) ainsi que les instituts universitaires.

Les établissements non visés par la Loi conservent leur statut actuel.

Cliquez sur l’image pour voir la nouvelle structure du réseau après le 1er avril 2015:

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(extrait de l’article du MSSS http://www.msss.gouv.qc.ca/)